"Meget stort engagement og ansvar i nogle meget forskelligeartede opgaver. I en af opgaverne kom Kim ind midt i projektet, hvor projektet var præget af kaos og han evnede på kort tid, at danne sig et overblik og udøve ledelse (25-30 personer), således der kom struktur og fremdrift på projektet. Kim var desuden 100% loyal og har nogle rigtigt gode forhandlingskvaliteter og vinder menesker ved en passende ydmyg, empatisk og respektfuld indstilling til andre mennesker"